"There is more in you than you think" （你的拥有超过你意识到的）这是二战前比利时一所教堂墙上的铭刻，它希望我们每个人都有更多的勇气、力量和善良心，远多于我们认为的。
·时间：2004/04/17-2004/04/18（周六、周日）
·地点：十渡葡萄园拓展培训基地
·参与人数：97人
·目的：加强新员工之间的沟通, 理解团队精神，培养团队合作意识，加深新员工对中视金桥企业文化的理，增进企业归属感和认同感，培养勇于面对困难、挑战自我的积极心态。
·组织者：中视金桥国际广告公司/超越拓展培训学校
何谓团队？何谓团队精神？团队沟通和协作如何进行？这些概念听过，看过，耳熟能详。但是，真正去理解、体会，并在实际工作、生活中融会贯通予以运用，一个优秀的团队应该具备什么？是团结？信任？协作？还是口号？在这次素质拓展培训前确实没有一个完整的认识。
4月17日至4月18日，中视金桥的97名员工进行了拓展训练，拉开了中视金桥员工素质提升工程的序幕。本次培训紧密围绕“团结协作，超越自我”的主题，通过一系列经典的素质拓展项目，启发参训职工的想象力与创造性，提高解决问题的能力，引导每一位参与者发现与正视一些自己过去的局限。
本次拓展培训，在形式上采取团队方式，90多名员工共分成了六支团队，分别是：正白旗队，火龙队，黑豹队，时速队，太阳队，1949队。团队的取名和凝聚团队的队训以及队歌都出自于队员的想象与设计，团队使想互并不太熟悉的人走到了一起。分组比赛的设计，使各队确立了争胜的目标。通过信任背摔、海难逃生、空中飞人、电网、排雷、孤岛逃生等活动，使团队中的每一个人体验了信任、协作、沟通、投入、风险共担、相互承担责任和承担团队责任，在克服每一个艰难的挑战后，获得和分享一个共同的成就感。使每个人的认识升华到在实现团队目标的同时，还需要相互的人文关怀和承担起一种社会责任。
通过拓展培训使每一位金桥员工自己挑战自我，超越自我，增强自信心，调适身心状态、不浮躁、不颓废、更乐观地面对工作与生活的挑战。 体验如何与团队中每一个人相互沟通，建立信任与被信任的关系，学会关心，更为融洽地与他人合作。体验人与人之间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚和舒畅。体验如何与团队一起面对挑战与战胜困难的能力，体验团队力量及与团队共同成长的成就感。以切身的体验，认识自己在团队中的作用，清晰个人与团队的关系，使员工进一步明确和认同公司发展目标，增强了自己的信心与责任感，令每一位员工都具有自觉地为整个公司负责的主人翁态度。建立公司内上下级之间、部门之间、员工之间良好的人际关系，相互理解和支持，使公司更团结，更具有凝聚力，更生气勃勃。提升员工的整体素质，激发个人潜能。培育公司文化，提高工作效率。
What I hear, I forget
What I see, I remember
What I do, I understand
目标一致、相互信任、全心投入、共担责任、团队成功!
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